Наши работники являются одной из ключевых ценностей компании. Мы признаем, что высокий профессионализм работников, неравнодушие к окружающей среде, приверженность ценностям компании, особый корпоративный дух – это уникальный человеческий капитал, который необходимо поддерживать и развивать.
Ключевые задачи
соблюдение прав человека и основных трудовых прав работников
обеспечение достойного и справедливого уровня заработной платы
содействие профессиональному, карьерному и личностному росту работников, внедрение систем обучения, переобучения и повышения квалификации
обеспечение высокого уровня социальной защищенности работников